尚启航

一、2021年人力资源三级考试报名时间是什么时候？根据历年人力资源三级考试时间可知，一般上半年人力资源三级报名时间在3月份，考试时间在5月份，下半年报名时间在6-7月份，考试时间在11月份。具体的人力资源三级考试时间要以当地组织考试机构发布的公告为准。二、2021年人力资源三级考试报名条件具备以下条件之一者可申报三级/高级工：(１)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作５年(含)以上。(２)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)并具有高级技工学校、技师学院毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)；或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。(３)具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作２年(含)以上。(４)具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作１年(含)以上。(５)具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。...

一、2021年人力资源管理师考试科目四级人力资源管理师考试科目：《理论知识》和《专业技能》；三级人力资源管理师考试科目：《理论知识》和《专业技能》；二级人力资源管理师考试科目：《理论知识》、《专业技能》和《综合评审》；一级人力资源管理师考试科目：《理论知识》、《专业技能》和《综合评审》。二、2021年人力资源管理师考核内容《理论知识》考核内容：选择题，主要包括《职业道德》和《专业知识》。部分省份不考核《职业道德》。《职业道德》通常会有25道选择题，权重10%，共10分；《专业知识》通常有100道选择题，单选60道，多选40道，权重90%，共90分。《专业技能》考核内容：简答题、计算题、综合题，权重100%，共100分。《综合评审》考核内容：考试方式一：文件筐闭卷考试，文件筐又叫公文处理测验。模拟现实工作情景为考生提供一系列文件和材料，要求其在规定条件下对这些文件进行处理，以考察其工作能力和处事风格等。题量：1个背景资料，10道小题。考试方式二：论文写作闭卷考试，从给定的三个材料中选择一个，结合材料分析和自己的工作经验书写，要求1500字。?考试方式三：论文＋答辩开卷考试，根据各省技能鉴定中心要求，在给定的材料中选择并书写论文提交，然后由各省组织现场论文答辩。由于2021年各地组织人力资源管理师考试，所以考试科目和考核内容可能略有不同，具体的人力资源管理师考试科目及考核内容以当地发布的人力资源管理师报考公告为准。...

具备以下条件之一者可申报三级/高级工：(１)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作５年(含)以上。(２)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)并具有高级技工学校、技师学院毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)；或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。(３)具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作２年(含)以上。(４)具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作１年(含)以上。(５)具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。...

一、人力资源管理师四级好考吗？四级人力资源管理师考试是人力资源管理师考试中等级最低的，考察的内容也是人力资源管理师中较为基础的。所以，四级人力资源管理师考试难度不是很大，但考点非常琐碎，需要考生熟悉教材，多刷题！同时也建议考生们多听课刷题，做好四级人力资源管理师知识储备，考试还是不难的！二、人力资源管理师四级都考什么内容？人力资源管理师四级考两个科目：《理论知识》和《专业技能》。目前各地组织考试，人力资源管理师四级考试科目和题型题型可能略有不同，具体的人力资源管理师四级考核内容以当地发布的报考公告为准。...

一、2021年人力资源管理师二级报名时间历年人力资源管理师二级报名时间一般在每年的3月份和6月份，考试时间在5月份和11月份左右。历年人力资源管理师二级报名时间仅供大家参考，具体的人力资源管理师二级报名时间请以当地组织考试机构发布的公告为准。二、2021年的人力资源管理师报名时间是几月份？2021年的人力资源管理师报名时间是几月份？根据历年人力资源管理师报考时间，一般是每年的3月份或7月份开始报名，5月份或11月份月考试。由于目前人力资源管理师是各地组织考试，所以报名时间、考试次数、考试时间都由当地决定，具体的人力资源管理师报考时间以当地发布的报考公告为准。...

领取物品：职业资格证书1本、鉴定表1张。领取时间：2021年1月12日-1月31日【每天8:30-18:00均可领取(含周末、中午)】。领取地点：湖南省长沙市韶山北路216号维一星城国际20楼2016室(公交站：窑岭北)办公电话：0731-84165117证书职业类别：人力资源管理师各级别(一二三四级)证书。领取方式及要求：①本人至现场领取：携带身份证件至领取地点，告知值班人员所报名级别，领取并签名即可。②委托他人至现场领取：委托人携带“学员的身份证复印件”至领取地点，告知值班人员所报名级别，领取并签名即可。③申请快递证书：向班主任申请快递证书，需填写表格《证书快递登记表》，填写完毕后发送至班主任QQ邮箱。为保障证书安全，快递证书一律发顺丰到付，收件时请务必当面拆封检查，以确认证书资料齐全。...

1、按照国家的有关规定，工资总额由六个部分组成，（ ）不属于工资总额。A、奖金B、津贴和补贴C、加班加点工资D、劳务工资参考答案：D2、劳动法律内容不包括（ ）。A、劳动基准法B、劳动关系法C、劳动行政法D、劳动调解法参考答案：D3、培训开发风险的存在很大程度上降低了培训开发效果的回报。企业需要规避的培训开发中风险包括（ ）。A、培训开发后员工的流失B、培训教材的泄露C、培训师泄露企业业务情报D、培训现场发生伤害事故参考答案：D4、下面关于传统人事管理的描述，不正确的是（ ）。A、视员工为成本负担B、人力资源部是生产与效益部门C、管理的目的在于保障组织短期目标的实现D、以事为中心的管理模式参考答案：B5、广义的薪酬是企业给予员工的内在和外在回报的总和，其中内在回报不包括（ ）。A、较大的工作自主权B、个人成长机会C、参与决策D、员工申诉渠道参考答案：D...

各申报机构，各位考生：2020年11月企业人力资源管理师(全市集中鉴定)职业资格证书已开始发放。根据疫情防控要求，为尽量减少人员聚集情况，证书采取分类发放方式进行。集中申报的培训机构请通过中心业务QQ群与中心评价管理部预约领取时间及方式。个人申报的考生可通过邮寄、现场两种渠道领取。现场办理的考生(因疫情要求,需提供天津健康绿码，进行测温并实名登记)应携带本人身份证原件、2寸(不限背景)彩照一张到我中心办理领取手续(如代领，需同时提供代领人与考生身份证原件及授权领取委托书)。邮寄办理的可邮寄本人身份证复印件、2寸(不限背景)彩照一张至天津市职业技能鉴定指导中心(地址同领证地点，邮资自付)，身份证复印件上请清晰注明“企业人力资源管理师”字样及邮寄地点、联系人、联系电话，中心将提供证书邮寄服务。领证及邮寄地点：天津市黑牛城道40号2号楼316室评价管理部咨询预约电话：022-28238218领证时间：1月18日(周一)至1月22日(周五)，上午9:00—11:30，下午14:00—17:00(周六、日不办公)。...