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  • 1、专业内容:主要包含四个部分——组织行为学、人力资源管理、劳动力市场、劳动与社会保险政策,涵盖组织激励、领导行为、组织设计和组织文化、战略性人力资源管理、人力资源规划、人员甄选、绩效管理、薪酬福利管理、培训与开发、劳动关系、劳动力市场、工资与就业、人力资本投资、劳动合同管理与特殊用工、社会保险法律、劳动争议调解仲裁、法律责任与行政执法、人力资源开发政策等。2、人力资源管理专业简单在哪里?人力资源管理专业是历年报名人数最多的专业,也间接说明了该专业的难度相对其他专业的难度较低。该专业适合从事人力资源的考生或者是有意向从事人力资源管理的考生,也适合零基础但想考经济师的考生。知识点与实际结合较为紧密,学习起来较为容易理解。3、人力资源管理专业难在哪里?人力资源考点比较多,从考题来看,多选题的难度比较大,考试时会出现计算题。中级人力的考试特点解析1、全面考察,重点突出,侧重新知识点。历年真题中,每一章的内容全部覆盖,如果你做过历年真题或已经参加过经济师考试应该了解,题型分布上单选题和多选题分布比较均匀,但案例题的考点分布却比较集中。还有对于新版教材中的新知识点的考查是比较侧重的。这是所有考试遵循的“考新”原则,我想大家都能够理解。除此在考试中各章节分值占比也有所调整,会有跨知识点考查的情况。2、记忆比较型题目占主导地位,常考知识点分布集中。根据2014年至2019年的真题分析,在中级人力的考试题目中,纯粹记忆比较型的题目所占的比例仍然比较高,主要分布在单选题和多选题中。而重点考查考生的计算能力、活学活用的题目比例相对来说比较低,主要分布在案例分析题中。各位学员在复习的时候,可以掌握该规律,进行有针对性的复习。...
    2020-10-08
  • 中级经济基础常考点一、需求价格弹性需求价格弹性的定义是,需求量对价格的反应程度,是需求量变动百分比与价格变动百分比的比率。需求价格弹性系数【注】本教材上的说法,需求价格弹性的数值范围是从零到无穷小。需求的变动与价格的变动符号相反,因此Ed为负数,为简便起见,我们通常把负号略去,取其绝对值。二、需求交叉弹性1.需求交叉价格弹性的定义和公式定义:一种商品价格的相对变化与由此引起的另一种商品需求量相对变动之间的比率。Eij=商品i的需求量的相对变动/商品j的价格的相对变动2.需求交叉价格弹性的类型类型弹性值原因举例(1)替代品Eij>0商品的需求量与替代品的价格呈同方向变化牛肉价格上升,在羊肉价格不变的情况下,将导致羊肉需求增加。(2)互补品Eij<0商品的需求量与互补品的价格呈反方向变化汽车价格下降,对汽车需求量增加,从而对汽油需求量增加。(3)无关的Eij=0三、效用理论(一)效用和效用论基数效用论和序数效用论足分析消费者行为的不同方法,基数效用理沦是运用边际效用论分析的,而序数效用理论是用无差异曲线和预算约束线来分析的。二者得出的分析结论基本是相同的。(二)边际效用理论按照基数效用理论,既然效用是可以计量的,所以效用可以区分为总效用和边际效用。总效用指消费者在一定时期内,从商品或服务的消费中得到的满足程度的总和。也可以说是指消费者在一定时间内从若干数量的商品或服务的消费中所得到的效用量的总和。边际效用是指消费者增加一个单位的商品消费时所带来的满足程度的增加或者效用的增量。用公式表示就是:MU=△TU/△Q,其中MU表示边际效用。边际效用递减规律:在一定时间内,随着消费某种商品数量的不断增加,消费者从中得到的总效用是在增加的,但是以递减的速度增加的,即边际效用是递减的。当商品消费量达到一定程度后,总效用达到最大值时,边际效用为0。如果继续增加消费.总效用不但不会增加,反而会逐渐减少,此时边际效用变为负数。四、无差异曲线(一)消费者偏好的綦本假定根据消费者行为的某些共同特征,也为了便于分析,提出了如下关于偏好的基本假定:1.完备性2.可传递性3.消费者总是偏好于多而不是少(二)无差异曲线的概念和特征1.无差异曲线的概念所谓无差异曲线是一条表示能够给消费者带来相同满足程度的...
    2020-10-08
  • 小编想说的是,如果大家今年不是忙到完全没有时间复习,真心建议大家坚定信心,今年一举拿下中级经济师职称,而且在时间上也是来得及的。一、1次过两科的必要性1、早考证早收益如果我们今年1次过不了,还得等到2021年再考1次,2022年才能最终拿到中级职称证书。今年的疫情也让我们知道了世事无常,一些中级职称的待遇等到那时候也可能没有了。要是今年一把拿下两门,相关的待遇和机遇自然是可以享受到的。2、时间成本问题如果我们今年过1科花2-3个月时间,实际每天也需要投入2小时左右。明年备考另一个科目,也需要这么多时间。反而由于两科之间联系十分紧密,同时备考两科其实多不了多少时间。实际上,经济师这么多年都是要求1年过2科,很多小伙伴在考前2、3个月复习两科,也都能过的。3、心态问题学习是个痛苦的事情,我们痛苦1年拿一个证书多好,为什么要多痛苦1年呢?1年过2科,几乎是最佳的选择! 二、一次过两科策略1、稳住心态,定好计划学习时间是比较紧凑的,正因为时间紧凑,我们更应该好好利用,不要将时间浪费在无谓的焦虑上;要制定一份详细的学习计划,每天学习多少的内容,做多少的试题一定要提前计划好,争取把教材中的知识点试题都做一遍,基础知识是一定要打牢的。要不然试题可是没法做的。2、争分夺秒,看书和刷题相结合有些考生由于紧张,总是顾此失彼;不是一味的看书,就是一味的刷题。其实正确的方法应该是在定好学习计划的基础上,每天看学习了一定的内容后,要及时做题巩固提高。同时还要做一个“时间管理大师”,用每天的碎片时间复习学过的内容,过一遍错题。经济师考试现在备考还来得及吗?叫时刻未来小编来说,只要你现在开始用心学习,还不晚,卯足了劲冲吧,伙伴们...
    2020-10-09
  • 经济师职称分为:初级经济师(助理经济师)、中级经济师和高级经济师。在证书挂靠市场中,由于经济师级别不同,其挂靠价格也是不同的,中级经济师职称挂靠价格每年3-5千元左右,高级经济师职称挂靠价格每年8千-1万元左右。并且不同专业的经济师价格也是不同的,虽然工商管理、人力资源、财税这些专业在报考时很热门吃香,但如果想要挂靠,这些专业却基本挂靠不上。反而是在报考相对冷门的《建筑与房地产专业》在挂靠时更吃香一些。建筑经济是建设领域内关于建设项目的经济方面的预测、决策、实施、分析、评估等活动,建筑经济为一专门学科。其相关问题管理的优劣影响到一项建设进行的顺利与否。建筑经济师中级和高级职称的挂靠价格是不同的,一般来说中级建筑经济师挂靠价格多在6000左右。高级建筑经济师挂靠价格1.2万到1.5万左右,与二级建造师挂靠价格相当。(各地区有所不同,以实际情况为准)另外提醒大家,挂靠打击的愈发严厉,大家在选择挂靠单位时也要擦亮双眼。01、挂靠证件的单位合不合法如果挂靠的单位通过你的证书进行了违法行为进而获得了利益!到时候你收到了他们挂靠的钱也会遭到牵连。如果因为这种事情被注销了证件就得不偿失了。历尽艰辛备考数月才能获得一张证书,可别这么轻易断送在违法者手中。02、证书在使用过程中的安全问题一般在挂靠签约期间,一定要问好证书使用范围,是资质升级,还是采购招标,这个要持证人引起重视!不仅仅因为这里涉及到不同的价格,还涉及到了证件的安全问题。03、证书在使用后的违约问题企业违约现在比较少了,但是不能不防,因为与企业签订的挂靠协议本身就是违规的,所以属于无效合同,不受法律保护。这样如果企业在使用期结束后不给钱,或者不给证件,这个都是比较麻烦的事情,所以一般都需要在和企业签合同后收取一笔费用(一般是资料到了后就收钱),等资质通过以后收尾款。这里提示一下,挂靠是需要时间的,一般第一次需要3个月,如果是转注册就只要15到30天了。在签证之前,需要提前开具退工单和职业证明(免得后面取回证书被刁难)。...
    2020-10-09
  • 刷题固然重要,但是也要掌握好好的刷题方法,盲目刷题不总结不回顾,刷了等于白刷,还很浪费时间。临近考试,还有一些同学询问关于押题试卷的问题,其实押题只是一种预测,关键还是在于自己平时的积累和准备。夯实自己的知识基础,以不变应万变才是硬道理。不过对于大家们的需求我们也看到了,我们的教研老师团队为大家准备了押题密训卷,可以在时刻未来官网题库中心中进行刷题练习,查漏补缺。关于考试题,时刻未来小编总结了一些技巧,希望能帮助大家分数更上一层楼!1、明确考试题型,把握重点通过历年真题,我们可以了解经济师考试题型及考试重点。要知道,经济师考试的重点内容是基本固定的,每年虽有小幅度变化,但涉及高频考点、难点内容却是基本不变的。在做历年真题时,我们可以知道在考试中,哪些题型最受关注,哪些题型最难,从而我们可以针对性的进行侧重复习。2、准确率高,针对性强从命题角度而言,真题的命题人是各学科专家,他们在征集题库的基础上,用专门时间,“封闭式”反复推敲而成,其提供的出题样式的示范性和命题质量非一般模拟题能比拟,其科学性、临场感远超一般的模拟题。所以考生要仔细研究真题,模拟题可以一套不做,但如真题不做,通常很难通过考试。3、总结命题思路真题都是命题专家根据学生的习惯思维和做题习惯出的,由于命题人不同,考试出题的侧重点可能有差异。所以我们可以从真题中洞察他们的命题风格,是重基础?还是重应用?例如试题的难易程度、考查趋向,是否存在偏、难、怪等现象?还有一点就是,大家在答题的时候不要按照自己的思路来想,因为这样子你会觉得题目出得离谱。如果你想要得高分,那么你要做的就是:改变自己的思维方式。忘记自己的思路,把自己的思路拼命往专家的思路上靠,靠得越近就越容易做对题。这个命题思路还得在做真题的过程中不断地总结和体会。最后提醒大家的是,不管是做完真题还是模拟题后一定要总结归纳。在刷题过程中,需要将每一次做错的错题按照题型进行分类,并标注好每道错题运用的知识点,总结该知识点规律和自己做错的原因,将积攒起来的错题归纳成一本错题集,下次刷题直接用上自己归纳好的题集。错题本主要集平时练习及考试中的错题;独立完成错题后,要注明当时做错的原因(如看错题、没有掌握方法等),并归纳出完成这一类题的基本思路或方法(可以用不同颜...
    2020-10-09
  • 为什么说中级经济师是最容易考的中级职称?原因是:一、对学员的专业要求相对较低,容易复习。经济师专业方向较广,有人力资源、工商管理、金融等10个专业,考生可任选其一报考。即使学员是零基础,也可以选择人力或者工商这种专业性不强,通俗易懂的专业,并且可通过网上辅导或自行复习,来梳理考点。容易学习和备考。二、试题形式相对简单。经济师考试全都是单选,多选题,没有主观题,满分140分,84分合格,考试科目为《经济基础》和《专业知识与实务》,两科目合格即可获得中级职称。三、成绩有效期长。在2020年经济师改革后,中级经济师考试成绩已改为2年有效期,实行滚动管理,即两年内过两科便可拿证。考生可自由选择是一年考一科,或者一年考两科。四、相比其他中级职称,经济师考试难度较小。在如今的中级职称考试中,除了有中级经济师外,还有中级会计职称、中级统计师、工程类中级职称考试、药师职称考试等。如果拿中级经济师和其他中级职称考试相比,那中级经济师考试难度就不算大了,因为据相关数据显示,尽管中级会计职称考试报考人数达百万,但是因其专业性强、计算量大等特点,使得历年通过率不足10%,难度就可想而知了。而其他统计师、工程师和药师类职称考试,也都是对专业要求较高,需要具备一定的专业基础,才能通过考试。中级经济师属于经济系列职称,专业范围较广,包含人力资源管理、工商管理、财政税收、金融、农业经济等10门专业。相比来说,中级经济师对专业性的要求不高,像人力资源、工商管理这些专业就比较简单,计算题较少,非常适合零基础考生报考。首先,要取得“经济师”职称,参加经济师考试是第一步。根据国家的相关政策,初、中级的经济师职称评定为以考代评的形式,通过经济专业中级资格考试者即获得了经济中级专业技术资格,由人事部统一发放合格证书。拥有了中级专业技术资格,即有资格去单位评中级职称。其次,拥有经济专业技术资格后,能否获得中级经济师职称,还需要单位来进行聘任或评定的,看单位是否有相应的评选作为聘用的条件,这个得看单位的管理规定。总之,经济专业技术资格考试(中级)通过后得到的《专业技术资格证书》和经济师职称不同,有了经济师资格证书才可以被聘为中级经济师职称,资格证书是前提。...
    2020-10-09
  • 为大家准备了考前冲刺需要的海量真题、模拟题、各种记忆口诀及考点总结,各位考生可通过扫码页面进行刷题学习。中级经济师考试成绩合格只能获得经济师(中级)资格,有资格是个前提,只有被用工单位聘任了(颁发经济师聘任证书),才算具有经济师职务职称,才可以享受应有的工资福利待遇。并且,聘任不聘任只有用工单位说了算,也得看单位一年有多少名额限制。经济师资格是一种专业技术资格,不同于学历。举个例子:学校里的老师级别是一级还是二级的前提是有教师资格证(类比经济师专业技术资格证书)才能有做老师的资格,但是能不能评级,评几级是学校(工作单位)根据相关标准确定的。当应聘人员拥有资格后,还需要确认单位有相关岗位需求,如果单位提供了此经济技术岗位那么就可以参与竞聘了。不同单位竞聘的方式不同,但是都是内部流程。相关细节可以询问单位人事部门。有些单位聘任流程很严格,需要逐级聘任,有些单位聘任很简单,可以一步到位,这个都是需要自己去调查的。成绩查询:预计12月末1月初考试过后,小伙伴们心心念念的就是查成绩,那经济师成绩预计什么时候出来?2018年成绩12月25日可以查询,2017年经济师成绩是1月9日可以查询。2019年考试成绩在2020年12月19日可以查询。考后审核:预计在1-3月考后审核一般在成绩公布后到证书领取前的这段时间内。中级经济师考后,部分地区需要考后审核,若不及时上交资料进行审核,将造成当年合格成绩作废,取消证书发放,因而考后审核至关重要。证书领取:预计3-6月中级经济师成绩通过后,部分地区只有通过考后审核,才可以领取合格证书。中级经济师合格证书领取工作一般由各省市人事考试中心统筹安排,领证时间一般在成绩公布后的3、4个月左右。国家下发证书后,省人事考试网发布证书领取通知,届时小伙伴可在规定的时间内前往办理证书领取手续(部分地区可申请证书邮寄)。2019年中级经济师合格证书领取时间为3-5月(各省不同)。注册登记:5年根据人社部2013年发布的《经济专业技术资格考试暂行规定》取得经济专业技术资格证书的申请人,应自证书签发之日起1年内提出初始注册申请。证书有效期一般为5年,有效期满,持证者要按规定主动到发证机构办理注册登记。但该公告时间已久,不少拿到证书的考生表示,当地并没有要求大家进行...
    2020-10-09
  • 经济师单项选择题特点:特点:单选题的评分标准是“每题1分,每题的备选项中,只有一个最符合题意”,这说明在4个备选项中,只有一个符合题意,不能多选,其余的选项不一定就是错的,但是它一定不是最符合题意的。经济师单选答题技巧:(1)直选法:简单或者相关知识点掌握很好的考题采用。但是考生注意,即使是简单的单选考题失分的比例也不小,原因在于考生不认真审题,粗心大意选错。所以最后一定要在检查一遍答案!(2)排除法:答案模棱两可的情况下采用。将选项中有明显错误的或者正确但不符合题意的及时排除掉,缩小选择范围,提高正确率。具体分为:1)没听没见过的选项,属于凑数选项,直接排除!2)选项中有2个选项表达同一个意思,一起排除!3)选项中有2个选项表达的意思刚好相反,正确答案就在其中!4)不符合常理、违背自然规律和太绝对的选项,排除!(3)倒推法:计算题采用。从问题入手,列出公式,再回题干中找已知条件进行计算。(4)代换法:题干内容较多的考题采用。认真读题干,找出关键词,准确与选项进行同义词代换。...
    2020-10-10